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2017年材料科学与艺术设计学院党政领导班子述职报告

添加时间:2018-01-04 08:35:38 来源:作者: 浏览次数:[]

根据学校党委“关于做好2017年度处级领导班子和处级干部实绩考核工作的通知”精神,2017年在校党委的正确领导下,在全院教职工的共同努力和支持下,使学院的各项工作得以顺利开展。下面,我代表学院党政班子对2017年的主要工作做如下述职,请批评指正。

一、学院领导班子建设

1、认真学习,提升领导班子成员的理论水平。

坚持用科学理论武装领导班子,领导班子成员坚持个人学习与集体学习相结合,按校党委的要求,坚持每月一次的中心组学习,学习《中国共产章程》、党的十九大报告精神和习近平总书记的系列讲话精神、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》等内容,提高对党的重大理论问题和校党委工作部署的认识。加强党性修养,坚持领导干部带头讲党制度,带头学习和撰写学习心得体会。今年中心组集中学习了7次,召开了2次学院班子的民主生活。

2、加强班子团结,提高班子的决策能力

学院班子坚持每周一的班子例会制度,及时沟通和交流,听取班子成员的建议,打造讲民主、有活力的领导班子集体。建立健全学院党委的议事规则,工作中严格执行学校规定的议事原则,学院重大事项由党政联席会议确定,相关事宜征求教授委员会意见,有意见不一致的事宜暂时放置,统一思想后再作实施.始终坚持学校三重一大的议事原则,把班子的团结作为工作的重要方面,坚持民主集中制原则。

3改进作风,提高学院班子工作的有效性

班子成员只有深入到班级、教研室、实验室才能了解一线教学科研工作实际情况,增加工作的针对性。结合两学一做,围绕“两个提高,一个降低”的目标,学院所有班子成员,深入学生班级召开座谈会,对学生考研给予指导。对学生考试、考研、就业等多方面的问题通过面对面地座谈和互动收到了很好的效果。今年在教学中重点抓本科教学的审核评估的自评工作,学院领导成立5个组深入到教研室进行检查和督导工作。抓了教研室主任岗位职责和实施办法。今年班子成员深入到教研室和班级20余次,听课51次。

二、党风廉政建设

1加强党风廉政建设。学院历来重视党风廉政建设,始终坚持“公开、公正、公平”的工作原则,注重民主管理和民主监督,重视过程管理。在职称评审、新教师录用、教师考核、学生评优、奖学金评定和组织发展等方面,加大院务公开和透明度,

2、落实廉洁自律方面的教育。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《内蒙古农业大学领导干部廉洁自律“八不准”规定》,按照学校党委对处级干部的要求来严格要求自己,做到廉洁自律。落实好一岗双责,要求学院领导班子成员在抓好分管的业务工作的同时,又要以同等的注意力抓好分管部门的党风廉政建设,把反腐倡廉、案件防范工作与业务工作放在同等重要的位置上来抓,真正做到“两手抓、两手硬”。

三、2017年学院完成的主要工作

(一)教学工作

1、教学管理

(1)专业建设根据专业建设与发展的特点及市场需求,学院在自治区重点专业“木材科学与工程”中自建卓越农林人才工程项目,制定了相应的“拔尖创新”和“应用技能”人才培养方案,并制定了这两类人才选拔办法。同时根据学校审核评估提出的意见,对学院新修订的“木材科学与工程”等10个专业的人才培养方案进行进一步调整,完成了各专业课程教学大纲修订。

(2)教学过程管理继续实行程序化管理,按照“2017年本科教学工作安排流程表”运行;成立了以院领导为组长的教学运行检查组。组织制定了系列制定及标准。(前面已说:本年度督导听评课59次,处级干部51次,普通教师244次。)

(3)青年教师培养本年度2名教师完成进修任务,2名教师完成出国人员英语培训任务,2人获得国家出国留学基金委资助,即将前往美国学习交流。2名新进专业教师完成学校的系列培训任务。

2、教学质量工程建设获批建设2门校级本科示范课程,申请建设1门示范课程;获批校教改项目5项,其中重点1项;获得校教学名师1名;获批校实验设备研制项目1项;编写教材14部,其中8部教材为规划教材,6部为校内自编教材。

3、教学质量工程建设2017年,先后聘4位外籍教师为双语专业学生开课。2017产品设计二学位毕业15人,2017级产品设计专业招收二学位23人。

4、实践教学与第二课堂完成实验室2017年度设备购置计划,170万元设备即将进入招标程序。新选定校外实习基地2处。内蒙古自治区职业技能竞赛选手集训基地正式落在我院实训中心,即将开展精细木工和家具制作两个工种的培训;学院积极开展家具制作第二课堂,有12名同学参与,其中1人参加了第六届全国高职高校学生木作技艺竞赛暨2018世界木材日国际青年家具制作邀请赛,获得了优秀奖。

5、审核评估工作制定了学院自评方案,撰写了审核评估工作报告,制定了学院审核评估整改方案。“一体化”教学模式作为特色教学得到校内专家的肯定。

(二)学科建设、科研研究和师资队伍建设

1、林业工程学科被确定为内蒙古自治区双一流建设学科,完成了林业工程学科第四轮学科水平评估,合格评估工作按计划正在进行。

2、2017年我院教师共获得科研经费合计380万元。其中包括国家自然科学基金项目项目4项;国家艺术基金项目1项、国家科技支撑项目1项、内蒙古财政创新引导项目1项、内蒙古社会科学专项基金、内蒙古应用技术开发2项、内蒙古自然科学基金3项、内蒙古人才基金1项、内蒙古教育厅项目2项、学校青年基金2项、转化基金1项、校内社科基金4项,

3、2017年全院教师发表sci收录论文21篇,EI收录3篇,其他论文26篇,申请发明专利7项,授权发明专利3件。获中国木材保护协会科技发明一等奖,出版专著和教材4部。2017年木材科学与技术获国家林业局重点学科,获批自治区工程技术中心1个(内蒙古俄蒙木材加工利用工程技术研究中心在二连浩特市经济合作区、内蒙古远东木材交易中心挂牌运营)。进入自治区“321”人才工程第一层次1人,自治区草原英才1人,获得中国行业工艺美术大师1人。

4、师资队伍建设工作结合国家和学校有关师资队伍培养的有关项目,我院分别在国家留学基金项目、中组部西部之光项目、高访项目、内蒙古农业大学教师培训项目选派教师参加,2人获得国家留学基金委的资助前往美国学习,30多人次参加国内外学术研讨会;8名教师当选国内相关学会(协会)副主任委员、常务委员;引进2名博士、2人晋升为教授1人晋升为副教授、1人晋升为高级实验师。

(三)党建和思想政治工作

1、履职尽责抓好党建工作

分党委书记认真履行党建工作第一责任人职责,班子成员落实好一岗双责。学院始终把党建工作摆在重要的位置上来抓。一是带头推动责任落实,年初召开专题会议研究部署党建工作,做到学院有部署,支部有计划。要求学院领导主动参加各支部的组织生活。今年召开党建工作例会4次,党建工作调研2次,听取各支部工作汇报2次。二是聚焦政治大事,抓好维稳管理。在自治区成立70周年、党的十九大召开期间,在第一时间及时传达中央、自治区、学校稳定工作会议精神。结合本单位实际做好维稳工作。

2、认真学习宣传贯彻落实党的十九大精神

及时组织学院教职工收看党的十九大开幕式和闭幕式,学院中心组集中学习了十九大报告的原文。在教职工中利用每双周四大会学习原文、观看视频等形式开展学习。本人带头学习十九大报告,2017年完成宣讲十九大报告和党课5次,每位班子成员深入到支部学习宣讲1次,进学习型性党组织建设。

3、推进 “两学一做”学习教育常态化制度化

一是配好和配齐党支部班子。把支部建在教研室,教研室主任担任党支部书记,部分支部委员进行了调整。二是落实党支部基本制度。把“两学一做”、“三会一课”等基本制度,作为基本内容固定下来、坚持下去。每个党支部年初制定“三会一课”计划,年底要进行总结。三是做好党支部主题党日活动。今年是校党支部工作建设年,学院要求每个党支部每年开展1次主题党日制度。今年七一,学院分党委组织全体党员和骨干教师开展主题党日活动,到清水河县老牛坡农村党支部开展党日活动,通过重温入党誓词、走访、座谈和观看展览等形式,了解学习我区第一个农村党支部工作开展的经验和事迹,收到了很好的效果

4、贯彻落实思想政治工作会议精神和文明校园创建工作

认真组织学习全国、全区和学校思想政工作精神,在教师中开展爱岗敬业活动,树立以身作则为人师表的典型,今年分党委表彰2个党支部、24名党员,同时对3人进行了不同程度上的处理。按照学校要求积极推进文明校园创建工作。

5、做好学生党员发展和积极分子的培养工作

举办“青马班”,“六个一”十九大精神学习宣传教育活动,加强青年学生思想引领工作。今年分党校共进行16次培训。培训积极分子136人,重点培养对象46人。发展学生党员46人,转正41人。学生党员获奖率为132﹪;获奖学生中党员率为12.8%。

(四)积极开展团学工作

1、“优良学风班集体”创建活动。创建班级目标完成率达到85%以上。建立帮学档案,结成136个帮扶对子。针对本年度学业警告学生,由班主任与每名学生及家长进行了沟通,制定指导学生完成学业方案。

2、心理健康教育工作。学院有1名学生工作专职干部专门负责心理健康教育工作。开展了两次心理危机排查工作,建立了心里危机学生档案库,并对出现问题的学生及时与心理中心、学生家长协调解决。

3、学生资助工作。完成各类奖助学金评选工作,共发放各类奖助学金2090750元。在学院实验室、办公楼设立勤工助学岗位,加上校设岗位共19个,共有40名贫困生上岗。

4、就业工作。学院召开3次党委会专门研究就业工作。精准帮扶,通过分专业、班级集中指导与一对多、一对一小范围指导相结合的方式,指导学生就业,组织16家知名企业来校召开专场招聘会。

5、校园文化工作。积极组织开展文化、艺术、体育类比赛活动。学生社团参与各类活动的学生达到了80﹪以上。多次在校级各类比赛中获得一二三等奖及优秀集体等奖项。2017年暑期学院组建3支直属队,学院97﹪的学生参与了社会实践活动。

6、科技创新工作。认真为学生开展创新活动搭建平台。今年获2017年国家“小平科技创新团队”1个、获全区“挑战杯”竞赛,三等奖1项,全区数学建模竞赛二等奖1项,获校“互联网+”大学生创新创业大赛二等奖和三等奖各1项。

(五)社会治安综合治理、工会和非遗培训等工作

1、认真做好社会治安综合治理和消防安全工作,落实社会治安综合治理责任目标。维稳是今年的重要工作,按上级要求完成了各项安全维稳工作(前面已提到)。

2、工会积极组织和参与学校活动21次,丰富教职工业余文化生活。如迎接党的十九大,纪念建校65周年内蒙古农业大学第三届“红烛杯”教职工合唱比赛荣获三等奖、参加校十一届青年教师教学技能大赛取得蒙语组第三名的好成绩、2017年内蒙古农业大学第五十二届运动会教工组第1名并同时获得体育道德风尚奖、内蒙古农业大学“绿色健步走”团体第1名、校第六届教职工万米接力大赛第2名等。

3、我院承担国家文化部《中国非物质文化遗产传承人群培训学校(基地)》工作,今年完成了4期共150人的非遗传承人的培训工作,培训经费110万元,学员作品有6件入选自治区成立70周年成就展。为了让更多的中华优秀文化走出国门,文化部民族民间文艺发展中心“文化寻力项目研发中心”落户我院。

四、存在的主要问题和不足

1、政治理论学习仍需要进一步坚持和加强,在学懂和领会上还存在着一定的差距,各个党支部在“三会一课”等制度方面开展的工作不够平衡,大学生的思想政治工作根据新形势下的要求还需要进一步加强和改进。

2、本科教学方在人才培养质质量和教学质量方面还存在着不足,教风和学风建设仍需进一步加强。实验室设备利用率偏低资源共享不足,教学质量监控的结果运用力度不够。

3、教学管理的精准性有待进一步提高,对工科和设计学科之间的差异分析的不够,有些措施还没有落实到位。教研室核心作用发挥不充分,课程组建设还不够完善。专业资源整合不够;实践教学中 “一体化”教学模式推行不够广泛,过程不够规范。

4、学科建设在方向上凝练不够,在拔尖人才培养和打造高峰方面还缺少办法和切实可行的措施,在国内同行中还缺乏我们学科优势和团队的竞争力。

五、下一步工作思路和主要措施

1、认真学习和贯彻党的十九大精神,学习习近平总书记系列重要讲话,把“两学一做”教育活动制度常态化地持续开展下去,党支部坚持好三会一课制度。把教研室党支部工作的核心与教学工作重心的结合起来,发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

2、把党建工作同本单位实际工作紧密结合起来,围绕中心抓党建,抓好党建促发展。进一步凝练学科方向,建设好团队,突出学院的优势和特色。做好拔尖人培养和引进工作,把引进和培养相结合,加大对学院中青年教师和学科带头人的培养。

3、认真研究这次本科教学质量审核评估校内专家自评的反馈意见,积极地做好各项整改工作,以优异的工作成绩和良好的精神面貌迎接国家教育本科教学审核评估。

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